Podobne wpisy
System kaucyjny na ostatniej prostej
PrzezAgata JuzykDo startu systemu kaucyjnego w Polsce pozostał zaledwie tydzień. Wdrażane rozwiązanie, które ma poprawić poziomy zbiórki i recyklingu opakowań po napojach, jest jednym z największych projektów środowiskowych ostatnich lat. Przygotowania do uruchomienia systemu są zaawansowane, choć nie wszystkie podmioty obecne na rynku w równym stopniu zdążyły dostosować się do nowej rzeczywistości. Z punktu widzenia operatorów, czyli podmiotów odpowiedzialnych za integrację…
Panoramy zarządzanie
PrzezredakcjaEdukacja branżowa coraz mocniej nastawiona na zajęcia praktyczne Chociaż liczba uczniów w szkołach branżowych stopniowo rośnie, to wciąż edukacja zawodowa nie jest pierwszym wyborem większości młodzieży i ich rodziców. Powoli zmienia to jednak sytuacja na rynku pracy, gdzie zapotrzebowanie na fachowców stale rośnie, a pracodawcy narzekają na brak wykwalifikowanych kadr. Międzynarodowe branżowe igrzyska EuroSkills i WorldSkills mają ten temat…
Łamiąc stereotypy
Przezredakcjanie można stwierdzić, że kobiecy i męski styl zarządzania jest taki sam. Bardzo często kobiety w większym stopniu wykorzystują swoją inteligencję emocjonalną oraz empatię, co umożliwia im utożsamienie się ze swoimi pracownikami, członkami zespołu. – mówi Joanna Olszewska, prezes BPO Network.
Sektor finansowy w dobie automatyzacji – konieczne zaangażowanie pracowników
PrzezredakcjaAż 79 proc. firm z sektora finansowego w Polsce korzysta z narzędzi automatyzacji1. Nie jest to zaskakujące, gdy weźmiemy pod uwagę, z jakimi wyzwaniami mierzą się obecnie instytucje finansowe. Konieczne jest redukowanie kosztów, a z drugiej strony stymulowanie wzrostu biznesu i utrzymanie stabilności w niepewnej sytuacji gospodarczej i rynkowej. Armin M. Warda FSI EMEA chief technologist, Red Hat Zespoły IT muszą utrzymywać i zarządzać systemami, które…
O barierach w rozwoju kobiecych karier – społecznych, psychologicznych i wewnątrzfirmowych
PrzezredakcjaO dyskryminacji kobiet i nierównościach na rynku pracy i płacy zostało już wiele powiedziane, dlatego trudno jest znaleźć świeżą formułę dla tego tematu. Z drugiej strony mam wrażenie, że temat sam się odświeża, a raczej jest podsycany przez istniejące i kultywowane w różnych grupach społecznych stereotypy i ograniczenia – mówi Alicja Wysocka-Świtała, partnerka zarządzająca i współwłaścicielka, Clue PR .