Podobne wpisy
Pensja ponad dodatki
PrzezRedakcjaNa początku 2026 r. widać wyraźne przetasowanie priorytetów zatrudnionych w Polsce. W obliczu rosnących kosztów utrzymania coraz większe znaczenie zyskuje wysokość wynagrodzenia zasadniczego, natomiast rozbudowane pakiety świadczeń dodatkowych tracą swoją dawną siłę przyciągania. Dla wielu osób kluczowe staje się nie to, co firma oferuje „ponad”, lecz ile faktycznie trafia do domowego budżetu. Justyna Szymańska Z…
Deregulacja czy dekoracja?
PrzezRedakcjaBrzoska, Petru i Tusk na rozdrożu reform Zespół Brzoski, wsparcie Petru i obietnice Tuska miały odmienić polską gospodarkę. Deregulacja miała przyspieszyć rozwój, uprościć prawo i odblokować przedsiębiorczość. Na drodze do reformy stają jednak nie tylko przepisy – także urzędnicy, polityczne interesy i strach przed utratą kontroli. Czy Polska wykorzysta swoją szansę, czy znów ugrzęźnie w…
Paradoks AI: pracujemy szybciej, czujemy się gorzej
PrzezRedakcjaPraca ramię w ramię ze sztuczną inteligencją przestaje być futurystyczną wizją, a staje się codziennością milionów osób. ChatGPT, Copilot, Gemini i dziesiątki innych narzędzi AI wkroczyły do naszych komputerów i smartfonów, obiecując automatyzację nudnych zadań, rewolucję produktywności, więcej czasu na kreatywność i łatwiejsze dbanie o work-life balance. Badania rysują jednak zaskakujący obraz – ponad połowa polskich pracowników uważa, iż grozi im wypalenie…
TURBOPRZYSPIESZENIE
PrzezMarek ZuberJesteśmy świeżo po konferencji premiera i ministra finansów, która odbyła się na Giełdzie Papierów Wartościowych. Co z niej wynika? Ano to, że PR polityczny ma się jak najlepiej. Marek Zuberekonomista, wykładowca w Akademii WSB „Turboprzyspieszenie”. To jest słowo, które zrobiło chyba największą karierę, jeśli chodzi o wystąpienie Donalda Tuska na GPW w kontekście sytuacji gospodarczej w 2026 r. Ja wierzę…
Zbyt wysokie koszty pracy
PrzezredakcjaWzrost godzinowych kosztów pracy w Polsce w 2023 roku wyniósł 10,8 proc., co znacznie przewyższa średnią europejską (5,0 proc. dla strefy euro, 5,3 proc. dla całej UE). Badanie Ayming Polska wykazało, że 60 proc. firm uważa koszty pracy za zbyt wysokie. Najbardziej problematycznym obszarem okazały się wynagrodzenia pracowników, stanowiące wyzwanie dla aż 82 proc. firm. Koszty zatrudnienia to wszystkie wydatki ponoszone przez…
Ekonomia szczęścia: ile radości można kupić?
PrzezJoanna BeckEkonomia kojarzy się nam zwykle z giełdowymi wykresami, kursami walut, codziennymi zakupami czy danymi z rynku pracy. A szczęście? Z filiżanką kawy w sobotni, wiosenny poranek albo z kawałkiem ulubionego ciasta od babci i herbatą w kuchni pełnej ciepła. Na pierwszy rzut oka to dwa zupełnie odległe światy – chłodne liczby kontra ulotne emocje. A jednak od kilku dekad naukowcy próbują je połączyć, poszerzając wiedzę…