Podobne wpisy
Oxygen Park – przedsprzedaż mieszkań na Zielonym Osiedlu w Gdańsku
Przedsprzedaż mieszkań trzeciego etapu inwestycji Oxygen Park trwa! To doskonały moment, aby zarezerwować swoje wymarzone mieszkanie w jednym z najnowocześniejszych i ekologicznych osiedli w Gdańsku. Oxygen Park, położony jest południowej części miasta, oferuje mieszkania od jednego do pięciu pokoi, w bezpośrednim sąsiedztwie malowniczego Wąwozu Potoku Kowalskiego. Zielona przestrzeń i komfort życia na wyciągnięcie ręki Na…
Najciekawsze inicjatywy CSR
AB Osoba zarządzająca: Andrzej Przybyło Wyróżniony projekt: Grupa AB od początku wojny prowadzi akcję #AByrazem dla Ukrainy. Wspiera finansowo i rzeczowo uchodźców, rodziny swoich pracowników z Ukrainy oraz przekazuje pomoc na dla potrzebujących na terytorium Ukrainy. Firma przekazała m.in. wsparcie finansowe, leki, wózki dziecięce, zestawy apteczne. Archicom Osoba zarządzająca: Waldemar Olbryk Wyróżniony projekt: Kręcimy 2021…
Rozwodzi najbogatszych ludzi w Europie. Jej stawka to 6,5 tys. zł za godzinę pracy.
– Przez bardzo długi czas byłam najdroższym prawnikiem rozwodowym w Londynie – przyznaje Ayesha Vardag (w marcu skończy 54 lata). Godzina jej pracy kosztuje ok. 6,5 tys. zł (1200 funtów). Jest dumna z pseudonimu, którym obdarzyły ją brukowce – Diva Rozwodu. Diva, czyli bogini. Wielka Brytania stała się mekką dla międzynarodowych spraw rozwodowych dzięki przepisom…
Panoramy inwestycje
Mazowsze będzie mieć do wykorzystania ponad 9 mld zł z nowej perspektywy UE Zielona transformacja, odnawialne źródła energii i transport niskoemisyjny, innowacje, cyfryzacja, rozwój przedsiębiorczości i niwelowanie nierówności społecznych – to główne obszary, które będą finansowane z nowego programu Fundusze Europejskie dla Mazowsza 2021–2027. Komisja Europejska zatwierdziła program regionalny 2 grudnia br. To długo wyczekiwana decyzja – zarówno przez samorządy,…
Rynek benefitów pracowniczych w 2025 roku: trendy, wyzwania i przyszłość
Chociaż benefity pracownicze od lat są jednym z kluczowych elementów strategii personalnych firm, ich znaczenie w ostatnich latach znacznie wzrosło. Firmy coraz wyraźniej dostrzegają, że odpowiednio zaprojektowany pakiet benefitów może być nie tylko narzędziem motywacyjnym, ale także istotnym elementem budowania zaangażowania pracowników, ich lojalności i efektywności. Joanna Zdanowicz, dyrektor HR Gi Group Holding w Polsce…
