Podobne wpisy
Znaleźć czas
W ciągłym biegu, stresie, nieustającym procesie zmian i przy ogromnym deficycie czasu. Tak niestety wygląda aktualnie codzienność większości współczesnych zatrudnionych. Ostatnie dwa lata, choć dały pracownikom możliwość wprowadzenia balansu pomiędzy życiem zawodowym a życiem prywatnym, sporej części udowodniły jednocześnie, że nie do końca potrafią efektywnie zarządzać swoim czasem, tak by nie tylko móc sprawnie wykonywać zawodowe…
Technologia w służbie handlu: jak PSK wspiera sklepy w systemie kaucyjnym
Wraz ze startem polskiego systemu kaucyjnego tysiące sklepów – od lokalnych punktów po duże sieci – staje przed nowym zadaniem: przyjmowaniem i ewidencjonowaniem zwrotów opakowań po napojach. Choć skala zmiany jest ogromna, jej wdrożenie nie musi być trudne. Polski System Kaucyjny S.A., jako operator, postawił na rozwiązania IT, które upraszczają obsługę, ograniczają koszty i dają handlowi pełne poczucie bezpieczeństwa….
Nie idziemy na kompromisy jakościowe
Rozmowa z Pat Romanek, członkiem Zarządu Butcher’s Pet Care.
BOŚ – polski ambasador ESG
Rozmowa z Pawłem Trętowskim, wiceprezesem Zarządu kierującym pracami Zarządu Banku Ochrony Środowiska. Od pewnego czasu w środowiskach biznesowych wiele mówi się o ESG. Z czego to wynika? Jest to związane m.in. z koniecznością dostosowania się do regulacji UE, które zobowiązują przedsiębiorstwa do mierzenia i raportowania różnorakich wskaźników z obszaru ESG, m.in. śladu węglowego. Firmy, które nie dostosują się do tych wymogów, nie…
RÓŻNORODNOŚĆ WSPIERA INNOWACJE. KOBIETY W ZESPOŁACH B+R
W co piątej firmie odsetek pracownic wynosi od 15 do 50 proc., a tylko u 7 proc. przedsiębiorców zespoły B+R składają się w większości z pań. Kadra zarządzająca często nie jest dostatecznie świadoma korzyści wynikających z zatrudniania kobiet dla generowania innowacyjnych rozwiązań – mówi Magdalena Burzyńska, dyrektor zarządzająca Ayming Polska.
