Podobne wpisy
Nie musimy funkcjonować w chaosie
O inflacji, stagflacji i innych zagrożeniach czekającychpolską gospodarkę w krótkiej i długiej perspektywiez prof. Pawłem Wojciechowskim, ekonomistą, szefem Rady Programowej Instytutu Finansów Publicznych, byłym ministrem finansów, rozmawia Katarzyna Mazur. Dotychczas funkcjonował Pan w przestrzeni publicznej jako doradca, osoba budująca z tylnego rzędu programy gospodarcze dla polityków. Dzisiaj wychodzi Pan z własnym pomysłem. Skąd taka decyzja? Bycie w cieniu przestało…
Rola Relacji sąsiedzkich
Z raportu Otodom „Zróbmy sobie razem szczęśliwe sąsiedztwo” wynika, że dla 21 proc. Polaków dobre relacje z sąsiadami są jednym z kluczowych elementów wpływających na komfort życia. Aż 75 proc. osób utrzymujących takie kontakty pozytywnie ocenia swoje miejsce zamieszkania, a 43 proc. wskazuje bezpieczeństwo i wzajemne zaufanie jako fundament dobrego sąsiedztwa. – Mieszkanie to nie…
Konsekwentnie realizujemy strategię CSR
Grupa Elemental konsekwentnie realizuje strategię społecznej odpowiedzialności biznesu, angażując się w rozwój sportu w Polsce, zarówno zawodowego, jak i amatorskiego oraz wspierając inne, dobre praktyki w obszarze CSR. Holding od 2013 r. jest sponsorem tytularnym Elemental Triathlon Olsztyn, a od 2015 r. wspiera cykl zawodów triathlonowych Elemental Tri Series. Podpisana w 2022 roku umowa sponsoringowa z triatlonistą Robertem „Wilku” Wilkowieckim…
Gdzie się podzieją zleceniobiorcy?
W Polsce niemal 1,4 mln osób utrzymuje się wyłącznie z pracy na zleceniu lub w zbliżonych formach zatrudnienia (GUS). Już wkrótce czekają ich istotne zmiany. Magda Dąbrowskawiceprezeska Grupy Progres Od 1 stycznia 2026 r. okres wykonywania takich obowiązków będzie można wliczać do stażu pracy, co przełoży się m.in. na wymiar urlopu. Tego samego dnia Państwowa Inspekcja Pracy…
Firma bardziej konkurencyjna na rynku pracy, czyli jak wykorzystać rebranding do budowania silnej pozycji
Aż 78 proc. Polaków podczas rekrutacji zwraca uwagę na renomę pracodawcy – wynika z badania Pracuj.pl „Polacy w nowym środowisku pracy”. Taki wniosek płynie także z wewnętrznych badań EFL. Dobry pracodawca to taki, który ma ugruntowaną pozycję rynkową, oferuje możliwości rozwoju, budzi zaufanie i cieszy się pozytywną opinią. Wysokość wynagrodzenia, elastyczny czas pracy, dodatkowe bonusy. Owszem, te czynniki zachęcają kandydatów do dołączenia…
