Happiness Manager rozwiąże problemy pracowników Twojej firmy
W maju bieżącego roku wypalenie zawodowe zostało wpisane do Międzynarodowej Klasyfikacji Chorób WHO, jednak nie jako choroba a „syndrom zawodowy” znacząco wpływający na stan zdrowia1. Według badań Instytutu Gallupa osoby, które kiedykolwiek doświadczyły tego stanu aż o 23 proc. częściej odwiedzają szpitalną izbę przyjęć2. Firmy szukają sposobów na walkę ze skutkami tego zjawiska, m.in. zatrudniając menedżerów ds. szczęścia…