Advertisement

Panorama MARKETING I ZARZĄDZANIE

Brakuje doświadczonych księgowych

Firmy planujące zmiany kadrowe w 2025 r. raczej będą powiększać zespoły księgowe, niż je redukować – wynika z Barometru nastrojów polskich księgowych przygotowanego przez fillup k24 i Stowarzyszenie Księgowych w Polsce. Problemem pozostaje jednak brak specjalistów – aż 84 proc. badanych przyznaje, że ich znalezienie jest trudne. – Z danych OLX Praca wynika, że 75 proc. pracodawców w 2024 r. poszukiwało księgowych z doświadczeniem. Wiele wskazuje na to, że w 2025 r. oczekiwania się nie zmniejszyły, a liczba ekspertów nie wzrosła – komentuje Artur Kaczmarek z e-file.

Jak Polacy postrzegają MŚP?

Badanie przeprowadzone przez panel Ariadna na zlecenie Santander Leasing pokazuje zgodność opinii przedsiębiorców i reszty społeczeństwa co do trudności prowadzenia małych firm w Polsce. Większość respondentów uważa, że sektor MŚP potrzebuje ułatwień. 67 proc. właścicieli firm postrzega siebie jako uczciwych i działających zgodnie z przepisami – wśród ogółu Polaków ten odsetek wynosi 54 proc. Różnice pojawiają się też w motywacjach do zakładania firm – przedsiębiorcy częściej wskazują na chęć niezależności, natomiast osoby nieprowadzące działalności – na kwestie finansowe.

Firmy pod presją – składki medyczne rosną nawet o 30 proc. rocznie

Ceny grupowych ubezpieczeń zdrowotnych rosną o 20–30 proc. rocznie, a inflacja w usługach medycznych (8–9 proc.) niemal dwukrotnie przewyższa średnią krajową. Pracodawcy, którzy dotąd finansowali ten popularny benefit, coraz częściej ograniczają zakres ochrony lub przenoszą część kosztów na pracowników.

Wzrost składek to także efekt rosnącej liczby korzystających ze świadczeń – ubezpieczeni są coraz bardziej świadomi i aktywni. Eksperci przewidują, że dotychczasowy model finansowania polis może się wyczerpać, a firmy będą musiały szukać alternatyw.

Poprzedni artykuł
Następny artykuł

Najnowsze

Obce pieniądze? Tylko na wyjazd – Polacy wierzą w złotego

Mimo że notowania głównych walut regularnie pojawiają się w wiadomościach gospodarczych, dla większości Polaków pozostają one tematem odległym. Obce pieniądze...

Pensja ponad dodatki

Na początku 2026 r. widać wyraźne przetasowanie priorytetów zatrudnionych w Polsce. W obliczu rosnących kosztów utrzymania coraz większe znaczenie...

Personalizacja benefitów a różnorodność potrzeb pracowników

Wystarczy posłuchać zaledwie kilku rozmów w jednej organizacji, aby zrozumieć, dlaczego klasyczne pakiety benefitów coraz częściej przestają spełniać swoją...

Szczupła sylwetka to nie zawsze zdrowie

Naukowcy z Uniwersytetu w Göteborgu wykazali, że osoby o prawidłowym BMI, ale podwyższonym tzw. metabolicznym BMI, mogą mieć nawet pięciokrotnie większe ryzyko...

„Za duży, żeby upaść”

Na początku 2008 r. bank Lehman Brothers był czwartym co do wielkości bankiem inwestycyjnym w USA, miał kapitalizację rynkową...