Advertisement

Obsessive. Marka, która inspiruje kobiety na całym świecie

Z Pat Romanek, prezes marki Obsessive, rozmawiała Justyna Szymańska.

Obsessive to polska marka z 19-letnim doświadczeniem, dziś obecna w ponad 60 krajach. Jak zarządzać firmą, która działa na taką skalę?

Największym wyzwaniem jest nieustanne dostosowywanie się do zmian – rynkowych, technologicznych i społecznych. Sam dobry produkt już nie wystarcza. Trzeba słuchać klientek, rozumieć ich potrzeby i kontekst kulturowy. Inaczej rozmawiamy z klientami we Francji, inaczej w Niemczech, a jeszcze inaczej będziemy w Azji czy USA – to rynki, które traktujemy strategicznie i które planujemy rozwijać w najbliższych latach. Marka bieliźniana to dziś nie tylko produkt – to emocje, wartości i styl życia.

Co dziś oznacza projektować bieliznę dla współczesnych kobiet – z tak różnymi stylami życia i oczekiwaniami?

Naszą siłą jest to, że rozumiemy kobiety – ich różnorodność, potrzeby i codzienność. Dlatego rozwijamy również marki, takie jak Freedom i Exquisite, by pokazać, że kobiecość nie ma jednej definicji. Bielizna może być zmysłowa, ale też codzienna, wygodna i stylowa. 

Jakie są dalsze plany rozwoju marki na najbliższe miesiące?

Wprowadzamy nową linię  bielizny – Obsessive Premium – dla kobiet, które szukają czegoś więcej: jakości, detalu, charakteru. To będzie nasza odpowiedź na coraz bardziej świadome wybory klientek i potrzebę czegoś wyjątkowego. Myślimy nie tylko o produktach, ale o tym, jak tworzyć bieliznę, która zdobi ciało, a także wzmacnia to, co w kobiecie najważniejsze – pewność siebie. Chcemy, aby każda kobieta, niezależnie od stylu życia, znalazła u nas coś, co naprawdę do niej pasuje, dlatego w planach są aktywacje marketingowe marek Freedom i Exquisite.

Najnowsze

Lasy nie są wysypiskiem – leśnicy apelują o sprzątanie po sobie

Lasy często są traktowane jak dzikie wysypiska, gdzie wyrzuca się plastik, elektrośmieci czy toksyczne substancje. W ubiegłym roku wywóz...

AI napędza rynek pracy w IT – liczba ofert rośnie o 68 proc.

Na rynku pracy w IT rośnie gorączka AI – wynika z raportu Just Join IT. Największym zainteresowaniem cieszą się oferty związane ze...

Wrzesień 2025: nowe obowiązki deweloperów – co oznaczają w praktyce?

Wrzesień 2025 r. będzie punktem zwrotnym dla całej branży deweloperskiej w Polsce. Nowelizacja ustawy o ochronie praw nabywcy lokalu mieszkalnego i Deweloperskim Funduszu...

W obawie przed zwolnieniem grupowym

Zwolnienia grupowe to w 2025 r. gorący temat – nie tylko pod względem skali. Według nowego badania LiveCareer Polska aż...

Bitcoin i złoto w portfelu

15 proc. portfela powinno znajdować się w Bitcoinie i złocie – twierdzi najlepszy na świecie eksperta ds. cykli zadłużenia. Nikt nie zapłacił więcej...