MENEDŻER ROKU 2022

Jakie kompetencje powinien mieć dobry menedżer, który zasługuje, w przekonaniu redakcji
„Home&Market”, na miano Menedżera Roku? To pytanie, na które staramy się znaleźć odpowiedź w bieżącym numerze magazynu. Wśród wyróżnionych w naszym plebiscycie znaleźli się przedstawiciele różnych sektorów gospodarki. Reprezentują różne szkoły zarządzania, różne były ich ścieżki zawodowe, proces edukacji. To, co ich łączy, to stawianie na pierwszym planie potrzeb klienta i podążanie za zmieniającymi się trendami i okolicznościami rynkowymi. Zarządzane przez obecnych na liście firmy świetnie radzą sobie na rynku, wyznaczają trendy i dostarczają swoim partnerom biznesowym najlepsze z możliwych rozwiązania. Warto przyjrzeć się ich sylwetkom i czerpać z ich doświadczenia. Zachęcamy też do lektury tekstów przygotowanych przez zaproszonych na nasze łamy ekspertów.

Aleksandra Agatowska

prezes Zarządu, PZU Życie

Za budowanie strategii firmy w oparciu o rzeczywiste potrzeby społeczeństwa. PZU Życie kierowane przez Aleksandrę Agatowską nie tylko ubezpiecza Polaków, ale też ich edukuje, pokazując, jak żyć długo i zdrowo.

Menedżerka o bogatym doświadczeniu w sektorze finansów oraz ubezpieczeń. Od 2016 roku zasiada w Zarządzie PZU Życie – najpierw jako członek Zarządu, a od lutego 2021 roku jako prezes Zarządu. Wcześniej doświadczenie zawodowe zdobywała m.in. w firmach z Grupy ING, HDI (obecnie Warta), Sony Europe oraz Philips, gdzie kierowała zespołem Marketing and Business Intelligence w kilkunastu krajach regionu. Współpracowała również z Centrum Ewaluacji i Analiz Polityk Publicznych Uniwersytetu Jagiellońskiego. Jest absolwentką socjologii na Uniwersytecie Jagiellońskim. Ukończyła liczne programy menedżerskie z zakresu strategii, zarządzania i finansów na renomowanych uczelniach: Columbia University, The London School of Economics and Political Science oraz Northwestern Kellogg School of Management. Ma tytuł Executive MBA uzyskany na Akademii im. Leona Koźmińskiego.

Tadeusz Chmielewski

prezes Zarządu, ROHLIG SUUS Logistics

Za skupienie na celu, którym jest zwiększanie wydajności podstawowej działalności biznesowej klientów poprzez dostarczanie zaawansowanych rozwiązań logistycznych. 

Posiada 30-letnie doświadczenie w zarządzaniu w branży TSL. Jeden z inicjatorów i członek pierwszego zarządu ogólnopolskiego zrzeszenia agencji celnych. Z grupą ROHLIG & CO. związał się w 1990 roku, a od 1994 roku zarządzał Rohlig Poland na stanowisku dyrektora generalnego. 5 lat później odkupił 25 proc. udziałów w spółce od Elektrim. W 2003 roku został prezesem Zarządu Rohlig Poland, a w 2006 roku w wyniku management buy-out przejął pozostałe 75 proc. udziałów, stając się jedynym właścicielem przedsiębiorstwa. Wkrótce zainicjował proces rebrandingu, w którego efekcie w kwietniu 2009 roku nastąpiło przekształcenie firmy Rohlig Poland w ROHLIG SUUS Logistics oraz zmiana strategii spółki.

Jest absolwentem warszawskiej Akademii Wychowania Fizycznego. Ukończył również MBA w International Business School przy Akademii Leona Koźmińskiego w Warszawie (1997). Swój warsztat menedżerski rozszerzył podczas Rocznego Programu Doskonalenia Umiejętności Menadżerskich – Management 2005™, organizowanego przez Canadian International Management Institute i Harvard Business School Publishing. Od 2001 roku członek Klubu Polskiej Rady Biznesu. Od 2019 roku jest członkiem Polskiej Rady Biznesu.

Beata Drzazga

założycielka, prezes Zarządu, BetaMed

Za zbudowanie biznesu opartego na pasji, samozaparciu, samodyscyplinie i miłości do ludzi. Jej życiowe motto brzmi: „Sukcesem jest odnosić sukcesy, ale zawsze pozostawać sobą”.

BetaMed to największa firma medyczna w Polsce świadcząca usługi opieki długoterminowej w domu pacjenta oraz w klinice BetaMed w Chorzowie. Zatrudnia ponad 3 tys. osób, opiekuje się ponad 6 tys. pacjentów. Ma 91 filii opieki domowej w 11 województwach w Polsce. Właścicielka firmy medycznej BetaMed International w Las Vegas, kliniki Laseroterapii i Medycyny Estetycznej DRZAZGA CLINIC oferującej ekskluzywne zabiegi na twarz i ciało z wykorzystaniem najnowocześniejszego sprzętu i ekskluzywnego salonu mody „DONO DA SCHEGGIA”, w którym oferowane są najnowsze kolekcje ze światowych stolic mody m.in. z Mediolanu, Londynu, Paryża czy Wiednia. Jest prelegentem wielu polskich i międzynarodowych konferencji ekonomicznych i medycznych. Dziekan Wydziału Medycznego Uczelni GWSH w Katowicach. Ekspert w dziedzinie zarządzania służbą zdrowia. Uczestniczka wielu misji gospodarczych m.in. w Nevadzie, Kalifornii, Peru, Chile, Chinach, Niemczech, Czechach, Francji. Laureatka ponad 200 prestiżowych nagród i wyróżnień przyznawanych zarówno w Polsce, jak i na arenie międzynarodowej. 

Andrzej Gurak

Prezes Zarządu IMPULS- LEASING POLSKA i IMPULS-INSURANCE POLSKA

Za budowanie firm, których bardzo ważnym priorytetem jest jak najwyższa jakość obsługi Klientów. Spółki zarządzane przez Andrzeja Guraka nie tylko systematycznie poprawiają swoje wyniki finansowe, ale także nieustannie pracują nad doskonaleniem jakości oferowanych usług. Istotną częścią kultury korporacyjnej zarządzanych spółek jest organizowanie firmowych akcji charytatywnych.

Andrzej Gurak od 2006 roku jest związany z IMPULS-LEASING International, który należy do Grupy Raiffeisenlandesbank Upper Austria. A. Gurak organizował rozpoczęcie działalności IMPULS-LEASING Polska i od początku istnienia spółki w 2007 roku pełni funkcję prezesa Zarządu, odpowiadając m.in. za obszary sprzedaży, marketingu, wsparcia sprzedaży, obsługi klienta, IT, prawny i HR. Od 2009 roku, A. Gurak jest także prezesem Zarządu IMPULS-INSURANCE Polska.

W 1996 roku rozpoczął pracę w Raiffeisen Centrobank Polska S.A., a w 2000 roku w Raiffeisen-Leasing Polska S.A.(RLPL), gdzie w Zarządzie jako członek, wiceprezes i prezes Zarządu odpowiadał za departamenty: sprzedaży, marketingu, strategii, prawny, administracji, IT i HR. W 2003 roku RLPL osiągnął 2 miejsce w rankingu firm leasingowych (ponad 1 miliard PLN sfinansowanych aktywów), będąc poza pierwszą 30-tką w 1999 roku.

W pierwszej połowie lat 90. pełnił funkcje menedżerskie w Kanadzie w North American Property Group oraz w Hatch Associates Ltd.

Andrzej Gurak otrzymał tytuł Bachelor of Commerce na Uniwersytecie McGill w Montrealu oraz MBA na Uniwersytecie York, Schulich School of Business w Toronto. Uczestniczył także w szkoleniach w Wharton School of Business, York University i University of Western Ontario.

Boaz Haim

prezes Zarządu, RONSON Development

Za dalekowzroczne spojrzenie na rynek nieruchomości, dzięki któremu firma dynamicznie się rozwija, odpowiada na zmiany rynkowe i efektywnie dostosowuje ofertę, co znajduje wyraz w rozwoju drugiego filaru biznesu – PRS oraz za odwagę w kreowaniu nowych trendów, co czyni RONSON Development pionierem w zakresie wprowadzania rozwiązań ekologicznych.

Prezes Boaz Haim stoi na czele RONSON Development od grudnia 2019 roku. W tym czasie spółka odnotowała rekordy sprzedaży, dwukrotnie, z doskonałym wynikiem wyemitowała obligacje, znacznie rozbudowała bank ziemi, a tym samym ugruntowała swoją pozycję znaczącego dewelopera na polskim rynku nieruchomości. W 2022 roku Spółka stawia na rozwój drugiego, równoległego filaru biznesu, jakim będzie najem instytucjonalny – PRS. Plan strategiczny zakłada też dalszy rozwój w kierunku proekologicznym oraz trendu ESG. Boaz Haim podkreśla rolę zespołu w osiąganiu sukcesu firmy. Stawia na rozwój kompetencji swoich pracowników, dba o równe szanse awansu, motywuje do rozwoju. Boaz Haim jest izraelskim adwokatem z 12-letnim doświadczeniem w inwestycjach nieruchomościowych. Karierę zawodową rozpoczął w 2007 r. W 2010 r. rozpoczął praktykę zawodową jako adwokat w kancelarii TIK, GILAD, KEYNAN, w 2013 roku został w niej partnerem a w 2017 roku  partnerem zarządzającym. Obecnie kancelaria ta funkcjonuje pod nazwą Keynan, Haim & Co. i jest uznawana za jedną z wiodących izraelskich firm prawniczych w branży nieruchomości.

W 2005 roku ukończył studia prawnicze w Sha’arei Mishpat College w Hod HaSharon (obecnie Akademickie Centrum Prawa i Nauki), a w 2007 roku został wpisany na listę adwokatów w Izraelu.

Wojciech Hann

prezes Zarządu, BOŚ

Za konsekwentne realizowanie strategii banku. Wartość nowych kredytów proekologicznych udzielonych przez BOŚ w pierwszych trzech miesiącach 2022 r. wyniosła 412,9 mln zł i była o 25 proc. wyższa niż w analogicznym okresie poprzedniego roku, oraz stanowiła blisko 59 proc. sprzedaży kredytów ogółem.

Jest absolwentem studiów fizyki teoretycznej na Uniwersytecie Wrocławskim oraz studiów MBA (finanse) na University of Rochester (USA). Ma ponad 25-letnie doświadczenie w bankowości inwestycyjnej i finansowaniu przedsiębiorstw. Doradzał przy ponad pięćdziesięciu transakcjach, przede wszystkim w sektorze energetycznym, ale także bankowym, maszynowym, budowlanym, spożywczym, IT, petrochemicznym oraz wielu innych, zarówno w Polsce, jak i Europie Wschodniej oraz Turcji. W latach 2016-2019 był członkiem Zarządu Banku Gospodarstwa Krajowego nadzorującym Obszar Sprzedaży i Produktów. W 2016 r. był również dyrektorem zarządzającym departamentu rynków kapitałowych Ipopema Securities. Wcześniej, przez dziewięć lat, jako partner w Deloitte był odpowiedzialny za tworzenie i realizację projektów doradztwa w zakresie fuzji i przejęć w Europie Środkowej w sektorze energetycznym. W latach 1998-2007 pracował w UniCredit Markets & Investment Banking / CA IB  w Warszawie, a następnie w Wiedniu, w którym pełnił między innymi funkcję dyrektora departamentu Energy&Utilities. Należał także do zespołu Ernst& Young w Warszawie.

Roger Hodgkiss

prezes Zarządu, Generali Polska

Za uważne obserwowanie dynamicznie zmieniających się potrzeb rynku i wprowadzanie do oferty innowacyjnych rozwiązań, które na nie odpowiadają.

Odpowiedzialny za audyt wewnętrzny, prawo, compliance (zapewnienie zgodności z przepisami), ochronę i przetwarzanie danych osobowych, strategię biznesową, sprzedaż masową (sprzedaż bezpośrednią, sieć sprzedaży agencyjnej, sieć sprzedaży dealerskiej, alternatywne kanały dystrybucji, rozwój biznesu detalicznego), marketing, ubezpieczenia korporacyjne (z wyłączeniem produktu) oraz public relations. Dołączył do Generali Polska w listopadzie 2019 roku. W latach 2009-2015 był prezesem Link4 i nadzorował przekształcenie Link4 z ubezpieczyciela wyspecjalizowanego w sprzedaży bezpośredniej w firmę wielokanałową. Po nabyciu Link4 przez PZU został w styczniu 2016 roku powołany do Zarządu PZU SA i PZU Życie. Jego głównym obowiązkiem był biznes P&C, zarówno detaliczny, jak i korpo. W tym czasie przewodniczył także radom nadzorczym Link4 i TUW PZUW. Przed przyjazdem do Polski był dyrektorem handlowym Intouch Insurance i prezesem AAS Balta na Łotwie – obie spółki z grupy RSA. Ma uprawnienia biegłego rewidenta certyfikowanego w Wielkiej Brytanii.

Iwona Kossmann

prezes Zarządu, Deni Cler

Za sprawne zarządzanie firmą, która tworzy modę będącą czymś więcej niż ubraniem. Firma odpowiada na codzienne potrzeby nowoczesnych kobiet zachowując przy tym najwyższą jakość pod względem wykonania i jakości wykorzystywanych materiałów.

W październiku 2019 roku została prezesem Zarządu Deni Cler, firmy mającej sieć 51 ekskluzywnych butików z odzieżą luksusową dla kobiet. Od roku 2018 była prezesem Revo Technologies, spółki zajmującej się finansowaniem zakupów konsumenckich w handlu detalicznym. W 2012 roku założyła firmę Kossmann Fashion zajmującą się projektowaniem i produkcją odzieży dla kobiet biznesu. Do listopada 2011 roku była prezesem spółki Bonnier Business Polska, wydawcy Pulsu Biznesu. W latach 2008-2010 pełniła funkcję prezesa DCG. W latach 2001-2008 zarządzała marketingiem i sprzedażą spółek telekomunikacyjnych w grupie Orange. Od 2005 roku  członek Zarządu ds. marketingu i sprzedaży (2005-2007), a następnie – po przejęciu PTK Centertel przez TP SA – członek Zarządu ds. rynku B2C.

W latach 2000-2001 pełniła funkcję dyrektora marketingu w Coty Polska. Od 1994 roku zarządzała międzynarodowymi markami w filiach Coty Polska, Coty Hungary, Coty Germany. Karierę rozpoczęła w 1992 roku w Unilever Polska (1992-1994).

W 2021 roku została wyróżniona przez magazyn Home Market tytułem Menedżera 2021, wcześniej w 2008 roku – Menedżera Dekady. Od 2014 roku wiceprezes ZPPM Lewiatan (Związek Producentów Przemysłu Mody). W 2015 roku została nagrodzona przez Ministra Gospodarki i wiceprezesa Rady Ministrów statuetką „Najlepsza Marka Polska” oraz odznaczona medalem za zasługi dla rozwoju gospodarki Rzeczypospolitej Polskiej.

Andrzej J. Kozłowski

prezes Zarządu, Emitel

Za wdrożenie w Emitel Polityki ESG na lata 2021 – 2025, definiującej główne cele działalności spółki w obszarze środowiska naturalnego, społecznej odpowiedzialności oraz ładu korporacyjnego, a co z tym związane raportowanie społecznego zaangażowania Emitel w oparciu o międzynarodowy standard raportowania GRI, zanim stanie się to obowiązkowe, co jest niezwykle pozytywną inspiracją dla otoczenia.

Posiada ponad dwudziestoletnie doświadczenie zawodowe w Polsce oraz za granicą.

Członek Rady Doradczej Atlantic Council oraz American Chamber of Commerce w Polsce, a także prezes Rady Fundacji Wspierania Rozwoju Radiokomunikacji i Technik Multimedialnych przy Politechnice Warszawskiej. W czerwcu 2021 roku był jednym z członków-założycieli polskiej filii 30 proc. Club – globalnej inicjatywy promującej różnorodność w biznesie, w tym wyrównywania szans kobiet na rynku pracy.

W latach 2009-2017 zajmował stanowisko dyrektora wykonawczego ds. strategii i zarządzania projektami w PKN ORLEN. Pełnił też funkcję członka Zarządu Unipetrol a.s. w Czechach odpowiedzialnego za strategię i M&A, Pełnił funkcję przewodniczącego Rady Nadzorczej ORLEN Upstream w Polsce oraz członka Rady Dyrektorów ORLEN Upstream Canada Ltd. w Kanadzie. Wcześniej był związany z sektorem telekomunikacyjnym i nowych technologii. Absolwent WSB – National-Louis University w Nowym Sączu na kierunku Zarządzanie i Marketing. Posiada także dyplom MBA Maastricht School of Management w zakresie strategii korporacyjnej i polityki przemysłowej.

Krzysztof Krauze

prezes Zarządu, Intrum

Za wzmocnienie pozycji rynkowej Intrum na rynku zarządzania wierzytelności. W latach 2017-2020 przeprowadził skutecznie organizacje przez dwie fuzje: połączenie na rynku polskim firm Lindorf i Intrum Justita oraz wprowadził Intrum na rynek wierzytelności zabezpieczonych.

Absolwent kierunku Informatyka i Ekonometria Uniwersytetu Łódzkiego. Swoją karierę zawodową rozpoczął w czasie studiów od budowania modeli ekonometrycznych dla przedsiębiorstw, programowania, wdrażania systemów ERP i Contact Center. Z Intrum związany od kilkunastu lat – najpierw jako specjalista w zespole rozwoju Call Center, następnie kierował zespołem analiz i ryzyka. W 2007 roku objął stanowisko dyrektora operacyjnego. Pełnił funkcję członka rady nadzorczej Intrum Towarzystwa Funduszy Inwestycyjnych. Od 2015 roku jest dyrektorem zarządzającym Intrum w Polsce. Lubi wyzwania i zmieniające się warunki biznesowe. Zawsze nawiązuje otwartą i szczerą komunikację, szuka kompromisów i konsensusu. Wie, jak stworzyć silny i merytoryczny zespół z najlepszymi liderami. Ambitny menedżer, który w swojej codziennej pracy wykorzystuje naturalną zdolność do analizy danych, wiedzę z zakresu IT i biznesu. Przekłada się to na efektywne poszukiwanie rozwiązań, skuteczne działanie i wprowadzanie usprawnień, co jest niezbędne w branży zarządzania wierzytelnościami.

Ewa Małyszko

prezes Zarządu, PFR TFI

Za promowanie nowoczesnego stylu zarządzania opartego na otwartości, zaufaniu i współpracy. Ewa Małyszko jest liderem, który dba o każdy szczegół, nie tracąc jednocześnie strategicznego spojrzenia. Nie tylko z sukcesami zarządza towarzystwem funduszy inwestycyjnych, lecz także aktywnie dzieli się wiedzą o rynku finansowym, oszczędzaniu i inwestowaniu, rynku pracy i przywództwie. Od wielu lat współtworzy i wspiera inicjatywy na rzecz rozwoju aktywności zawodowej kobiet.

Menedżerka z bogatym doświadczeniem w zarządzaniu instytucjami finansowymi. Zarządzała instytucjami takimi jak: PKO BP Bankowy PTE, KGHM TFI, SEB TFI. Współautorka projektu Pracowniczych Planów Kapitałowych. Aktywnie promuje długoterminowe oszczędzanie, edukację finansową oraz nowe technologie w sektorze finansowym. Z wykształcenia jest ekonomistką oraz absolwentką Podyplomowego Studium Zarządzania Funduszami Emerytalnymi i Podyplomowego Studium w zakresie metod ilościowych w analizie rynków finansowych w Szkole Głównej Handlowej w Warszawie. Ukończyła również prestiżowy Programme for the Executive Development dla kadry menedżerskiej wyższego szczebla w IMD Institute w Lozannie oraz program z zakresu zarządzania organizacją w Wallenberg Institute w Szwecji. Jest członkiem Rady Fundacji EFPA Polska działającej na rzecz standardów doradztwa finansowego oraz przedstawicielem EFPA Polska w Standards and Qualifications Commitee EFPA.

Rafał Michalski

CEO, Blachotrapez

Za zbudowanie silnej pozycji marki na konkurencyjnym rynku. Rafał Michalski za cel stawia sobie nie tylko wzrost sprzedaży, ale i rozwój na wielu poziomach. Jego wielowymiarowe podejście jest efektem rozbudowanego portfolio marek firmy Blachotrapez.

Absolwent filozofii na Uniwersytecie Wrocławskim, jak również studiów MBA na Franklin University w Columbus, USA. Od 2006 roku ściśle związany z branżą budowlaną. Wieloletni praktyk nagradzany za swoje decyzje biznesowe oraz wkład w rozwój polskiej przedsiębiorczości. Certyfikowany coach. Zwolennik podejścia propracowniczego. Od 2014 roku jako prezes Zarządu Blachotrapez i szef Grupy Blachotrapez nadaje nowy ton na rynku branży budowlanej. Firma pod jego przewodnictwem zanotowała dynamiczny wzrost, osiągając ponad 1 mld zł rocznych przychodów ze sprzedaży.

Od 2020 roku Członek Rady Nadzorczej i akcjonariusz Revolt Energy. Blachotrapez dostarcza na rynek innowacyjne, powstające w pełni zautomatyzowanej fabryce systemy rynnowe KROP, pokrycia z kruszywem skalnym, instalacje fotowoltaiczne marki Revolt Energy, czy systemy ogrodzeń Gard. Najmłodsza marka w portfolio Grupy to hurtownia PVex. Filozofia firmy – matki, jak i jej spółek opiera się na wysokiej jakości i poszanowaniu do pracy dekarza. Dzięki strategicznym decyzjom prezesa Blachotrapez buduje potencjał polskiego sektora gospodarki.

Marcin Nedwidek

prezes Zarządu, UNIQA Polska

UNIQA w kwietniu 2021 r. połączyła się z firmą ubezpieczeniową AXA. Razem stworzyły dużą grupę ubezpieczeniową w Polsce, ze wszechstronną ofertą dla osób prywatnych i rodzin, małych, średnich i dużych firm, ich pracowników oraz dla spółdzielni, wspólnot mieszkaniowych i ich mieszkańców. Marcin Nedwidek wykorzystując swoje doświadczenie i wiedzę, przeprowadził firmę przez ten bez wątpienia wymagający czas, zapewniając jej dalszy wzrost.

Absolwent Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie oraz MBA na London Business School. W UNIQA oprócz roli prezesa odpowiada też za detaliczny biznes ubezpieczeń majątkowych i na życie. Do AXA dołączył w 2018 roku. Pełnił funkcję członka zarządu i dyrektora obszaru klienta indywidualnego w części majątkowej. Wcześniej związany był z The Boston Consulting Group, gdzie odpowiadał za rozwój praktyki ubezpieczeniowej BCG w Polsce i Europie Środkowo-Wschodniej. Pracował też dla innej międzynarodowej firmy konsultingowej oraz banku inwestycyjnego w Londynie.

Zbigniew Wojciech Okoński

prezes Zarządu, ROBYG

Za odpowiedzialne działanie wspierające zarówno społeczności, jak i jednostki funkcjonujące otoczeniu firmy. Jako jeden z niewielu deweloperów w Polsce ROBYG zadeklarował raportowanie swojego śladu węglowego w zakresie 1 i 2 zgodnie ze standardem GHG Protocol, począwszy od 2021. Firma rozpoczęła też przygotowanie do raportowania zakresu 3. Jest to dobrowolna deklaracja ROBYG, która podobnie jak przejście w 100 proc. na zieloną energię w procesie budowlanym do końca 2024 roku potwierdza zaangażowanie firmy w kwestie środowiskowe.

 Jest absolwentem ekonomii na Uniwersytecie Gdańskim i Akademii Rolniczej w Szczecinie. Dodatkowo w 1996 roku ukończył program szkoleniowy Global Leadership Program na Wydziale Business Administration na Uniwersytecie Michigan. Wszechstronną praktykę menedżerską zdobywał w holdingach inwestycyjnych, firmach handlowych, instytucjach finansowych, a także angażując się w działalność społeczną i polityczną. Był dyrektorem ds. koordynacji handlowej i członkiem Zarządu w Grupie Elektrim, przewodniczącym Rady Nadzorczej BRE Bank oraz Państwowej Agencji Inwestycji Zagranicznych. Od 2007 roku jest prezesem Zarządu ROBYG, spółki specjalizującej się w realizacji projektów mieszkaniowych, notowanej na Giełdzie Papierów Wartościowych od listopada 2010 roku do maja 2018 roku. W latach 1998-2007 pełnił funkcję wiceprezesa Zarządu Prokom Investments. Jako wiceprezes Prokom Investments stworzył od podstaw segment deweloperski grupy. Wśród znaczących osiągnięć należy wymienić rozwój koncepcji, pozyskanie partnerów oraz nadzór/zarządzanie realizacją najnowocześniejszego w Europie Środkowo-Wschodniej projektu urbanistycznego – Miasteczko Wilanów.

Radosław Olszewski

prezes Zarządu, DM BOŚ

Za wspieranie zespołu w budowaniu oferty, która pozwala na dostarczanie wysokiej jakości produktów i narzędzi oraz wspieranie rozwoju klientów.

Radosław Olszewski związany jest z rynkiem kapitałowym od początku jego powstania, a od 1992 roku wpisany jest na listę maklerów papierów wartościowych. Karierę zawodową rozpoczynał w Biurze Maklerskim Polskiego Banku Rozwoju. Był współzałożycielem Domu Maklerskiego BOŚ, a od 1996 roku pełni funkcję prezesa Zarządu. Jest absolwentem Politechniki Warszawskiej, podyplomowych studiów menedżerskich, a także podyplomowych studiów w Szkole Głównej Handlowej. Był wieloletnim członkiem Zarządu i Rady Izby Domów Maklerskich, a obecnie pełni funkcję wiceprzewodniczącego Rady IDM.

Dariusz Sapiński

prezes Zarządu, Grupa MLEKOVITA

Za efektywne zarządzanie firmą, dzięki któremu stała się nie tylko najcenniejszą marką polskiego sektora produkcyjnego i żywnościowego, ale przede wszystkim największą grupą mleczarską w Europie Środkowo-Wschodniej – niekwestionowanym liderem branży w kraju oraz liderem eksportu sektora mleczarskiego. To on stworzył logo i nazwę MLEKOVITA – markę, która w br. obchodzi 30. urodziny.

Największy autorytet branży mleczarskiej. Menedżer z wieloletnim doświadczeniem i wyjątkową intuicją biznesową, skuteczny strateg, prekursor innowacyjnych rozwiązań. Twórca sukcesu marki MLEKOVITA – to on w 1992 r. opracował jej logo i nadał nazwę, wyróżniając się tym samym z szeregu okręgowych spółdzielni mleczarskich i wskazując innym nowatorski kierunek rozwoju. Aktywnie angażuje się w rozwój i promocję polskości oraz patriotyzmu gospodarczego. Jest laureatem licznych prestiżowych nagród i tytułów, w tym państwowych (m.in. Brązowego Krzyża Zasługi, Złotego Krzyża Zasługi, Krzyża Kawalerskiego Orderu Odrodzenia Polski, Krzyża Oficerskiego Orderu Odrodzenia Polski, Krzyża Komandorskiego Orderu Odrodzenia Polski) oraz biznesowych (m.in. Businessmena Roku, Najbardziej Szanowanego Szefa Firm Produkcyjnych w Polsce, Indywidualności Roku, Agrobiznesmena Roku, Medalu „Zasłużony dla eksportu”). Na początku maja 2022 roku po raz kolejny został doceniony za swój wkład w rozwój firmy i polskiej gospodarki – został uhonorowany prestiżowym Orłem „Wprost”.

Jacek Rozwadowski

Prezes Zarządu, Dyrektor Zarządzający Centrum Medyczne ENEL MED S.A.

za kreowanie trendów w prywatnej opiece medycznej, bycie liderem w obszarze innowacyjnych i wysokojakościowych usług medycznych w sektorze prywatnym w Polsce, nieustanne doskonalenie procesów obsługowych w enel-med i stworzenie najlepiej ocenianego przez lekarzy i personel medyczny miejsca pracy, co bezpośrednio przekłada się na zadowolenie pacjentów

Związany jest ze Spółką od 2002 r. W Zarządzie pełni funkcję od 2006 r. Od października 2008 roku, jako Dyrektor Zarządzający, odpowiada za realizację określonej przez Zarząd strategii firmy. Nadzoruje pracę pionów biznesowych
ENEL-MED oraz działów i departamentów operacyjnych. Zanim podjął pracę w sektorze medycznym był związany z branżą motoryzacyjną. W latach 1999-2002 zajmował się marketingiem i sprzedażą w DAF Trucks Polska, wcześniej przez rok pracował dla DAF Trucks NV Holland, a w latach 1996-1998 obejmował stanowisko project managera w Elektrim.

Joanna Seklecka

prezes Zarządu, eService

Za wspieranie rozwoju rynku płatniczego, otwartość na innowacyjne rozwiązania oraz analizę trendów, potrzeb i zachowań użytkowników płatności bezgotówkowych w Polsce a także za granicą. Joanna Seklecka zarządza największym na obszarze CEE agentem rozliczeniowym, jest jedną z najbardziej znanych kobiet świata płatności bezgotówkowych, przewodniczącą Komitetu Agentów Rozliczeniowych, a także laureatką licznych nagród i wyróżnień.

Zarządzany przez nią eService jest liderem polskiego rynku akceptacji kart płatniczych i największym agentem rozliczeniowym w Europie Środkowo-Wschodniej. Jako część międzynarodowej Grupy EVO jest jej europejskim hubem IT, technologii, zarządzania i rozwoju produktów. Firma szybko rośnie i zwiększa zatrudnienie. Działa na obszarze 11 krajów UE, obsługując ponad pół miliona terminali płatniczych oraz dostarczając szeroki zakres nowoczesnych usług dla eCommerce, oraz mCommerce, generujących transakcje o wartości przekraczającej 300 mld zł rocznie. Joanna Seklecka jest absolwentką SGH w Warszawie oraz studiów doktoranckich na kierunku Zarządzanie. Ukończyła elitarny Stanford Executive Program, prowadzony przez Stanford University Graduate School of Business. Jej wiedza i doświadczenie zostały docenione przez członków Komitetu Agentów Rozliczeniowych, którzy w styczniu 2020 roku, jednogłośnie wybrali ją przewodniczącą KAR.

Leszek Skiba

prezes Zarządu, Bank Pekao

Za nowoczesne podejście do aktywności społecznej biznesu. Bank  odchodzi od działalności opartej na jednorazowych dotacjach i reaktywnym odpowiadaniu na prośby o wsparcie, na rzecz długoterminowego zaangażowania społecznego opartego na partnerstwie z wybranymi organizacjami cieszącymi się uznaniem i zaufaniem społecznym. Bank w szczególności angażuje się w projekty z obszarów takich jak: odpowiedzialny rozwój gospodarki, kultura wysoka, sport, czy ochrona środowiska.

Od 2015 roku pełnił funkcję Podsekretarza Stanu w Ministerstwie Finansów, gdzie odpowiadał za nadzór nad polityką makroekonomiczną oraz legislacją w zakresie podatkowym. Wspierał prace legislacyjne związane z rynkami finansowymi i kapitałowymi, jak również przygotował koncepcję reformy systemu budżetowego. Od marca 2019 roku do kwietnia 2020 roku pełnił funkcję przewodniczącego Rady Bankowego Funduszu Gwarancyjnego. W latach 2009-2015 pracował w Narodowym Banku Polskim w Instytucie Ekonomicznym, gdzie brał udział w pracach nad raportem wskazującym na konsekwencje członkostwa Polski w strefie euro oraz przygotowywał analizy dotyczące gospodarki strefy euro. Od 2009 roku prowadzi działalność publiczną non-profit jako Przewodniczący Rady i ekspert Instytutu Sobieskiego. Ukończył Szkołę Główną Handlową w Warszawie na kierunku Międzynarodowe Stosunki Gospodarcze i Polityczne. Jest autorem licznych publikacji z dziedziny swojej pracy zawodowej oraz działalności publicznej.

Michał Skorupa

prezes Zarządu, E.ON Foton, Grupa E.ON Polska

Za sprawne rozwijanie biznesu w obszarze strategii, sprzedaży oraz operacji, dzięki czemu E.ON Foton znajduje się w czołówce firm w sektorze OZE.

Ma blisko 20-letnie doświadczenie w sprzedaży, tworzeniu i wdrażaniu strategii oraz optymalizacji procesów korporacyjnych. Członek Rady Koordynacyjnej ds. Rozwoju Sektora Fotowoltaiki przy Ministerstwie Klimatu i Środowiska i Rady OZE Konfederacji Lewiatan. Od 11. lat związany zawodowo z energetyką, a od ponad sześciu z energią odnawialną na poziomie krajowym i zagranicznym.Jako ekspert tej branży bierze czynny udział w opiniowaniu aktów prawnych oraz ustaw dedykowanych energetyce. Od lipca 2019 roku zarządza firmą E.ON Foton, a z Grupą E.ON Polska jest związany od 2011 roku, gdzie m.in.pełnił funkcję członka Rady Nadzorczej. Jest absolwentem SGH w Warszawie, gdzie w 2017 roku zdobył tytuł MBA, a także absolwentem Polish Open Uniwersity, gdzie zdobył dyplom z Finansów i Zarządzania oraz UKSW, gdzie zdobył dyplom magistra filozofii.

Tomasz Suchański

Prezes Zarządu Grupy Żabka

Za innowacyjne podejście, wyznaczanie nowych standardów w ekosystemie convenience oraz budowanie inkluzywnej kultury organizacyjnej, co pozwala Tomaszowi Suchańskiemu kierować działaniami Grupy Żabka – lidera modelu convenience w Europie Środkowo-Wschodniej

Przed objęciem stanowiska CEO w marcu 2016 roku, związany z różnymi spółkami Grupy Jeronimo Martins. Pracował w międzynarodowych strukturach firmy, w latach 2011-2014 pełnił obowiązki dyrektora generalnego sieci Biedronka. Wcześniej piastował stanowiska dyrektora finansowego Jeronimo Martins, członka zarządu tej spółki oraz Dyrektora Operacyjnego regionu centralnego. W 2005 roku pracował na rynku międzynarodowym zajmując się portugalskimi sieciami Grupy Jeronimo Martins. W 2003 roku objął funkcję dyrektora finansowego sieci hurtowni Recheio, wcześniej, jako członek Działu Finansowego, zajmował się supermarketami Pingo Doce i hipermarketami Feira Nova.

Tomasz Suchański kieruje działaniami Grupy Żabka w sposób otwarty i kompetentny, co wielokrotnie docenili interesariusze i media branżowe. W 2020 roku przewodniczył obradom prestiżowej Effie Awards. W tym samym roku kapituła konkursu „CEO of the Year” doceniła jego działania związane z efektywnym wprowadzeniem firmy w proces transformacji cyfrowej. Rok wcześniej nagrodzony samą statuetką „CEO of the Year”. W 2019 r. znalazł się w gronie laureatów plebiscytu „BrandMe CEO” magazynu Forbes. Absolwent Stanford Graduate School of Business, INSEAD Business School oraz Finanse i Rachunkowość Przedsiębiorstw na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Ekonomicznego w Poznaniu.

Dariusz Szkaradek

współwłaściciel i prezes Zarządu NFG, wiceprezes Zarządu Kaczmarski Group

Za wdrażanie nowoczesnych produktów finansowych z wykorzystaniem zaawansowanych rozwiązań technologicznych.

Menedżer z 25-letnim doświadczeniem w sektorze finansowym. Specjalizuje się we wdrażaniu nowoczesnych produktów finansowych z wykorzystaniem zaawansowanych rozwiązań technologicznych dla pozyskania i obsługi klientów. Ponadto jest ekspertem w zakresie zarządzania ryzykiem, rachunkowości oraz wyceny przedsiębiorstw i instrumentów finansowych. W Kaczmarski Group jest odpowiedzialny za rozwój faktoringu dla mikroprzedsiębiorców i małych firm oraz za inne nowoczesne usługi finansowe dla biznesu. Twórca produktów finansowych eFaktoring i Fakturatka (finansowanie przedsiębiorstw), Easy Check (usługi dostępu do rachunku bankowego) oraz RiskRadar (analiza i monitoring wiarygodności płatniczej kontrahentów). Wcześniej pracował w Andersen (1997-2002), EY (2002-2008) oraz Deloitte (2008-2017), ostatnio jako Partner, Lider Sektora Instytucji Finansowych w Polsce. Absolwent programu Global-EMBA organizowanego przez London Business School oraz Columbia Business School, jak również absolwent Akademii Ekonomicznej w Krakowie. Posiada prestiżowe certyfikaty zawodowe CFA, FCCA oraz biegłego rewidenta. Uczestnik wielu konferencji branżowych i paneli dyskusyjnych podczas wydarzeń takich jak: Europejski Kongres Finansowy, Kongres Bankowości Detalicznej, Seminarium Zarządzanie Ryzykiem i Kapitałem w Bankach, FinTech & InsurTech Digital Congress, Kongres Przedsiębiorczości, Build 4 Future etc. Członek Rady Programowej Fintech Digital Congress.

Karolina Szmidt

prezes Zarządu, Henkel Polska

Za wspieranie zaangażowania społecznego firmy. Henkel buduje partnerstwa społeczne na rzecz lokalnych społeczności, w których działa firma. W ten sposób wspiera istotne inicjatywy społeczne i instytucje publiczne. W Polsce inicjuje m.in. projekty aktywizacji zawodowej kobiet, wydarzenia promujące ideę różnorodności, a także wspiera edukację społeczeństwa w zakresie zrównoważonego rozwoju.

Jest prezesem zarządu Henkel Polska od kwietnia 2020 roku. Łączy to stanowisko z funkcją dyrektor działu HR w regionie North-East Europe, odpowiadając za rozwijanie i wdrażanie strategii firmy w obszarze zarządzania zasobami ludzkimi w Polsce, Estonii, na Litwie i Łotwie. Ma za sobą ponad dwudziestoletnie doświadczenie pracy w międzynarodowych organizacjach, z czego większość na stanowiskach kierowniczych, między innymi w firmach SC Johnson, Royal Unibrew Polska i Skanska. Z Henklem związana jest od 2015 r. Jest absolwentką AWF w Krakowie, a także studiów podyplomowych z zarządzania zasobami ludzkimi, przywództwa oraz zastosowania psychologii i socjologii w zarządzaniu.

Maciej Trybuchowski

prezes Zarządu, KDPW i KDPW_CCP

Za otwartość we wdrażaniu nowoczesnych rozwiązań technologicznych w usługach dla klientów na rynku kapitałowym.

Od 2018 roku pełni funkcję prezesa Zarządu Krajowego Depozytu Papierów Wartościowych, a od roku 2019 prezesa Zarządu izby rozliczeniowej KDPW_CCP. Karierę zawodową rozpoczynał w Katedrze Teorii Organizacji na Wydziale Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego. Jednocześnie w latach 1989-1990 był Radcą w Biurze Pełnomocnika Rządu ds. Przekształceń Własnościowych w Ministerstwie Finansów. W latach 1995-2002 dyrektor Departamentu Emisji i Gwarancji, a następnie dyrektor Zarządzający w Centralnym Domu Maklerskim Pekao. W okresie 2003-2012 dyrektor Biura Maklerskiego Banku BGŻ. Od roku 2013 do 2014 dyrektor, a następnie wiceprezes IDM. W latach 2015-2017 prezes Domu Maklerskiego Banku BPS, a w latach 2017-2018 prezes PGE Dom Maklerski. Współautor podręcznika „Zarządzanie – teoria i praktyka” pod red. prof. A.K. Koźmińskiego, wykładowca na kursach dla kandydatów na członków rad nadzorczych w spółkach Skarbu Państwa. Od 2004 roku działa w Izbie Domów Maklerskich. Absolwent Wydziału Zarządzania Uniwersytetu Warszawskiego, stypendysta programu Międzynarodowego Marketingu i Zarządzania w Copenhagen Business School oraz licznych międzynarodowych programów edukacyjnych.

Dawid Zieliński

założyciel, prezes Zarządu, Columbus Energy

Za wspieranie młodych, nowoczesnych projektów. Columbus Energy inwestuje w innowacyjne start-upy, m.in. w Saule Technologies – polską firmę rozwijającą technologię perowskitowych ogniw słonecznych.  Absolwent elektrotechniki na AGH w Krakowie. Uzyskał również dyplom MBA na Politechnice Krakowskiej. Doświadczenie menedżerskie zdobywał, pracując m.in. dla Heidelbergu Technology Centre w Heidelbergu, Air BP w Londynie czy MARS Polska. Przedsiębiorcą jest od 2009 roku. Od początku skupia się na efektywności energetycznej i OZE, stawiając w swoich start-upach na innowacje. W ciągu ośmiu lat działalności Columbus Energy przeprowadził rozwój i transformację spółki notowanej na NewConnect, którą obecnie inwestorzy wyceniają w miliardach złotych, osiągając spektakularny sukces biznesowy. Jest także członkiem Rad Nadzorczych Saule i Saly. Zwycięzca prestiżowego konkursu EY Przedsiębiorca Roku 2020 w kategorii Nowe Technologie/Innowacyjność, laureat Godła „Teraz Polska”. Charyzmatyczny przywódca i wizjoner, miłośnik nieszablonowych rozwiązań oraz wspinaczki wysokogórskiej. Żyje w zgodzie z wartościami, które stanowią też DNA Columbus: tempo, talent, troska, technologia. Jego wizją, którą realizuje m.in. poprzez Fundację Carbon Footprint, jest neutralizacja śladu węglowego.

Najnowsze

Najlepszy partner w biznesie

Dynamicznie zmieniająca się sytuacja geopolityczna wymusza na przedsiębiorcach konieczność odnalezienia się w nowych okolicznościach. To owa umiejętność podążania za nowym,...

Panorama Zarządzania

Wojna w Ukrainie wpłynęła na działalność agencji PR Wybuch wojny w Ukrainie okazał się kolejnym, po pandemii, wyzwaniem dla branży PR-owej. Z...

Panorama Lifestyle

Zaledwie 1 proc. ojców korzysta z urlopu rodzicielskiego W Polsce nadal zbyt mało par mających małe dziecko dzieli się urlopem...

Panorama Inwestycji

Polskie firmy nie umieją efektywnie komunikować się z inwestorami Główną barierą w pozyskaniu kapitału przez polskie firmy jest brak odpowiedniej komunikacji potrzeb...

Panorama Gospodarki

Będą dopłaty dla gospodarstw ogrzewanych gazem LPG Senat pracuje nad ustawą, która wprowadza dopłaty dla gospodarstw domowych analogiczne do tzw. dodatku...