fot. wikimedia

Ograniczyć używanie pestycydów o połowę

Organizacje rolników i sadowników sprzeciwiają się przedstawionemu przez Komisję Europejską projektowi strategii „Od pola do stołu” i różnorodności biologicznej. To składowe Europejskiego Zielonego Ładu. Ich zdaniem założenia są nierealne i nie tylko nie pomogą rozwiązać problemów wsi, ale wręcz sprawią, że europejska żywność stanie się droga, niekonkurencyjna i zostanie wyparta przez import spoza UE, gdzie nie obowiązują proekologiczne zasady, a uprawy często pozyskiwane są za pomocą gospodarki rabunkowej. Ministerstwo Rolnictwa i Rozwoju Wsi przez ostatnie dni zbierało uwagi do nowej strategii. – Nie zgadzamy się ze stanowiskiem, które zaproponowała Komisja Europejska w sprawie Zielonego Ładu, „Od pola do stołu”. Jest tam wiele kwestii, na które nie ma dzisiaj odpowiedzi i nie wiadomo, jakie będą na ten cel finanse. Założenia strategii są dzisiaj dla rolników nie do spełnienia – mówi Wiktor Szmulewicz, prezes Krajowej Rady Izb Rolniczych.

Podobne wpisy

  • ||

    Życie po zakończeniu kariery sportowej

    Kochamy naszych sportowców, kibicujemy im, utożsamiamy się z sukcesami, które odnoszą dla kraju. Kariera wyczynowa nie trwa jednak długo. Ponad trzydziestoletni piłkarz, to już senior, podobnie jest z siatkarzami czy skoczkami narciarskimi. Wciąż jednak są to młodzi ludzie, którzy nie znają innego życia niż ich ukochany sport. Jak można zbudować nową ścieżkę zawodową? I czy zasady mające rację…

  • Panorama LIFESTYLE

    Psy najlepiej motywują do ruchu ASICS w ramach globalnej inicjatywy Mind’s Best Friend opublikował wyniki badania, które potwierdzają, że psy są silnym motywatorem do codziennej aktywności fizycznej i dbania o zdrowie psychiczne. W Polsce aż 58 proc. właścicieli psów wskazuje swojego pupila jako główną motywację do ruchu – więcej niż rodzina, celebryci czy trenerzy. 88 proc. przyznaje, że dzięki psu rusza się…

  • Panoramy Marketingu

    Rewolucja na rynku benefitów pracowniczych Benefity pozapłacowe są ważnym elementem motywowania i premiowania zaangażowania pracowników, budowania ich lojalności, a także przyciągania nowych talentów. Jednak część z nich – jak np. opieka medyczna czy ubezpieczenie na życie – jest już postrzegana jako wręcz podstawowy standard. Dlatego wielu pracodawców idzie obecnie o krok dalej i wprowadza nieoczywiste, spersonalizowane benefity, jak np. wsparcie w rozwoju pasji pracownika bądź…

  • |

    Wsparcie dla kupujących

    Parlament Europejski przyjął raport dotyczący kryzysu mieszkaniowego w UE, wskazując m.in. preferencyjne kredyty dla osób kupujących pierwsze mieszkanie, wsparcie budownictwa społecznego i udział Europejskiego Banku Inwestycyjnego w finansowaniu nieruchomości. Celem jest złagodzenie skutków rosnących cen i ograniczonej dostępności mieszkań. – Po raz pierwszy w historii Parlamentu Europejskiego przyjęliśmy raport na temat mieszkalnictwa. To bardzo dobrze,…

  • |

    Panorama NIERUCHOMOŚCI

    Warszawa przyspiesza proces termomodernizacji budynków Zgodnie z Zieloną Wizją Warszawy stolica ma zredukować emisje gazów cieplarnianych o 40 proc. do 2030 roku. To cel pośredni przed zaplanowanym do 2050 r. osiągnięciem neutralności klimatycznej. Dużą rolę w tym procesie będzie odgrywać termomodernizacja budynków prowadząca do ograniczenia zużycia energii i ciepła. Elektrownie i elektrociepłownie podlegające administracji centralnej odpowiadają dziś za ok. 70…

  • Panorama PRAWO

    Jawność wynagrodzeń ma zmniejszyć lukę płacową Średnia luka płacowa w UE wynosi 12 proc. Nowa unijna dyrektywa o jawności wynagrodzeń ma zwiększyć przejrzystość i pomóc ją zniwelować. Firmy będą musiały ujawniać widełki płacowe w rekrutacjach, dane o wynagrodzeniach kobiet i mężczyzn na tych samych stanowiskach oraz raportować różnice płacowe, jeśli zatrudniają ponad 100 osób. Eksperci…